职位描述：

职位描述：
1．大专以上学历；
2．有较强的组织、协调、控制及沟通能力和市场开拓能力；
3．有过CAD/CAPP/PDM/ERP或类似产品的2年以上销售经历，对制造业有很深的理解；
4．有一定的业务渠道和广泛的客户群，能够承受工作压力、能适应长期出差；
5．工作积极主动，具有强烈的成功欲望；团队合作意识强。
一经录用：
一、较优厚的底薪+提成；
二、良好的培训和职业发展机会；
三、完善的社会保险、医疗保险；
四、优秀的工作环境；
五、良好的人文环境。

职位描述：
1).热爱营销工作，能吃苦耐劳，团队合作意识强，能适应长期出差；
2).有过CAD/CAPP/PDM/ERP或类似产品销售经历的，或从事制造企业设计、工艺、企业信息化工作经验者优先；
3).表达、演讲、沟通能力良好，有同行业经历者优先。

职位描述：
1、主要负责广告业务的拓展，以及汽车饰品的行销；
2、有设立和管理经销商、办事处的经验。
3、有二年以上广告从业经验，擅长团队建设，善于沟通，具备较强的组织管理能力及培训能力。
4、有较强的市场拓展能力，能独立开发客户；
5、能吃苦，敢干向高薪挑战，实行底薪+提成的薪酬。具体待遇面谈。

职位描述：
如果你有夺金的梦想、有赚钱的欲望、脚踏实地的心态、勤奋好学的精神、百折不挠的毅力，那么请加入我们，丰厚的回报等着你。
有广告类业务工作经验者优先录用。

职位描述：
岗位职责
1、负责家具用品门店销售及管理；
2、每日对负责门店日常运作包括：产品陈设、卫生管理、店员管理、客户跟踪服务；
3、确保样品清洁，摆放成套，不出现杂乱；
4、检查出样产品，附件、配件齐全，安装正确；
5、认真记录客户询问，并反馈市场信息，认真有效地整理客户信息；
6、营业前、营业后保证营业区域清洁。
任职资格：
1、大专或以上文化程度，男女不限，25岁以上；
2、具有良好的交流、沟通技巧与团队协作精神；
3、3年以上家具门店销售与管理经验；

职位描述：
有相关工作经验优先

职位描述：
要求：
•具2年以上工程直销或高档建材直销工作经验；
•具有良好的美的感知和把握能力，学习能力强；
•办公软件操作熟练；英语良好；
•25～35周岁，本科及以上学历；
•建筑学教育背景或在高档工程设备、建材行业具直销工作经验者优先。

职位描述：
要求：
•具3年以上工程直销或高档建材直销工作经验；
•具有良好的团队协作精神和能力
•学习能力出色；英语良好；
•办公软件操作熟练；具有良好的艺术修养；
•40周岁以下，本科及以上学历；
•建筑学教育背景或在高档工程设备、建材行业具直销工作经验者优先。

职位描述：
有快速消费品工作经验,有散装产品客户渠道资源优先

职位描述：
1、35岁以下，大专以上学历，男女不限，形象较好；
2、一年以上工作经验，对期货、金融、塑料、化工行业有相当了解；
3、主要工作职责是推广本公司电子交易模式，建立并维护客户关系；
4、能接受全国范围内外派者优先考虑。

职位描述：
1、负责杭州市场大客户开发
2、具备优秀的沟通、分析能力及协调能力；优秀的团队管理能力
3、有良好的市场判断能力和开拓能力；具备独立工作能力及良好的工作推进能力；
4、有食品行业销售经验，或直销经验的优先。
公司将提供行业竞争力的待遇，底薪1800-3000，视能力而定，完善的保险，中餐补贴、交通补贴、通讯补贴

职位描述：
要求：
•具3年以上直销团队管理工作经验，具5年以上工程直销或高档建材直销工作经验；
•具有良好的团队协作精神和能力;
•学习能力出色；英语良好；
•办公软件操作熟练；具有良好的艺术修养；
•40周岁以下，本科及以上学历；
•建筑学教育背景或在高档工程设备、建材行业具直销工作经验者优先。

职位描述：

岗位职责:
负责丽水地区商用笔记本、台式机、打印机等IT产品销售工作。

岗位要求:
1、大专及以上学历；
2、一年以IT销售工作经验，熟悉产品或当地渠道；
3、热爱销售工作，能承受工作压力、有进取心、责任感；
4、优秀的沟通表达能力和团队合作精神；
5、本岗位工作地点：丽水，本地人优先考虑。

职位描述：
专业要求：
1、至少2年以上IT相关产品(最好是显示器)销售经验；
2、熟悉华东区域内IT销售渠道，尤其熟悉浙江渠道优先；
3、诚实、精明、能干，有丰富的销售和管理经验；
4、口才较佳，有极强的商务谈判能力。
工作内容：
1、销售显示器；
2、开发、维护、拓展渠道销售网络；
3、负责分管区域与经销商的日常沟通协调、收款工作；
4、收集信息，并提出新产品发展方向。
工作地点：杭州

职位描述：
利益保障：
1；每位被招聘人员，采取就地任职的办法。
2；待遇按客户回款的5%纯提成（包含一切费用）。
3；每月销售回款达到5万元以上者，公司另外按客户总回款奖励1%。
4；有客户资源的，在同一个省份，开出3个以上客户者，提升为省区经理，并加入公司正式的编制，享受公司同等待遇，（高额底薪+高额提成+各种补贴）

业务管理：
1；就地开发成功以后，该客户的市场维护由城市经理负责。
2；当地客户的促销活动以及进场费等费用，由城市经理按公司程序申请。
3；当地客户连续4个月，每月销售量达到5万元者，销售主管提升销售经理，并加入公司正式的编制，享受公司同等待遇，（底薪+提成+补贴）

联系方式：
1；公司联系人；向总
2；联系电话；0791—2082022
3；电子信箱；duoyuanle@163.com

职位描述：
岗位要求：
（1）大专以上，有两年以上的客户销售、项目商务公关、项目方案制作、市场推广的从业经验，对互联网行业及高新技术业态有较深的了解和应用，能适应市郊出差；
（2）有较强的上进心和业务拓展及公关能力、客户沟通协调能力、团队协作精神及自我提升能力；
（3）有从事企业信息化产品营销和新产品新技术方面政府资助项目方案编制及项目申报经验者优先。
年薪：3-8万，交社险。
联系人：陈小姐，联系电话：0571-88313293
公司网址：www.renewinfo.cn。公司邮箱：renewinfo-hr@163.com
有意者请将简历投递到公司邮箱，谢谢！

职位描述：
1、沟通能力强，有工作热情
2、品行端正，有金融类销售经验者优先
3、有挑战高薪的愿望
4、了解目前市场上主流的投资理财产品
5、 能独立开发市场。

职位描述：
1、有丰富的公关活动经验.；
2、有广告工作经验，有媒介资源；
3、良好的口头表达能力，善于与客户沟通；
4、擅于运用广泛的资源开拓市场，能承受较大的工作压力。

职位描述：
本职位要求您具备：
1.有志成为销售精英，实现自我价值；
2.遵守公司各项规章制度和行为准则；
3.按经理的要求完成销售任务；
4.肯吃苦、有毅力、有良好的合规意识；
5.良好的沟通能力；
6.我们将提供您国家规定的福利和待遇，年薪，8-15万。

职位描述：
1.一年以上市场产品推广经验；
2.对建材行业（门业）有兴趣；
3.善于表达，思路清晰，有悟性；
4.工资在2000元以上，另加社保各项补贴；

职位描述：
1、年龄30-40岁
2、负责管辖江苏、浙江区域的客户开发及管理，组织、培养、管理销售团队
3、完成公司下达的销售指标
4、有3年以上团队管理经验
5、熟悉江浙地区母婴经销渠道者优先
6、有良好的商务谈判能力，工作态度认真，有较强的责任心，乐观向上
7、本地户口优先

职位描述：
1、大专以上学历，二年以上工作经验；
2、负责网络产品的渠道销售，熟悉网络设备销售渠道；
3、精通CISCO、华为3COM等主流网络厂商产品线；
4、熟悉计算机基础网络网络安全产品IP语音通讯等相关专业知识，了解计算机网络市场；
5、具备良好的职业道德。有较强的独立工作能力；
6、有国外、国内其他厂商渠道销售经验者优先；

职位描述：
职责：负责公司的网络通信产品在浙江省各行业的推广与销售工作。
职位要求：
1、2009年应届专科及以上学历毕业生，专业不限；
2、有志于从事销售领域的工作；
3、有较好的沟通能力；
4、能经常驻外出差。

职位描述：
职责：负责公司的网络通信产品在浙江省各行业的推广与销售工作。
职位要求：
1、2009年应届专科及以上学历毕业生，专业不限；
2、有志于从事销售领域的工作；
3、有较好的沟通能力；
4、能经常驻外出差。

职位描述：
说明：此职位将作为金蝶友商网业务在金蝶全国各分支机构业务代表，在当地分公司工作。

工作职责：
1、负责友商网在区域内渠道的开拓及建设；
2、根据渠道策略，提供渠道服务支持；
3、负责代理商的培训及市场运作指导；
4、完成渠道开拓任务指标。

任职要求：
1、本科（统招全日制）及以上学历，三年以上工作经验，有小企业软件行业或电子商务B2B领域渠道开拓或相关背景；金蝶或金蝶渠道伙伴的优秀员工优先。
2、熟悉会计，管理软件方面的原理知识与理论，有市场意识，有项目销售与控制能力；
3、具备良好的开拓能力和演讲能力；
4、具备优秀的执行力和沟通协调能力。

职位描述：
岗位描述：
1、负责金融机构的培训业务联系；
2、设计机构培训方案；
3、组织会务性论坛；
4、客户关系（CRM）管理。

岗位要求：
1、熟悉培训业务流程；
2、具备基础的金融经济知识；
3、良好的沟通技能与团队合作精神；
4、吃苦耐劳，热爱金融理财事业。

职位描述：

职位要求：v 大专以上学历，年龄25—45岁，性别不限。v 叁年以上礼品团购开发经验，具备快速消费品销售经验者优先；v 具有高度的责任心，富有团队精神，能承受巨大工作压力，具备较强的销售技巧及服务意识，有较强的领导能力。v 熟练运用MSOffice WORD / EXCEL / PowerPoint；v 熟悉葡萄酒知识和文化，具有酒类营销策划能力及营销组织能力。有渠道销售经验者优先考虑. 主要工作职责：v 负责销售渠道的管理及开发新客户并维护；v 组建销售队伍、建立各项销售管理制度；v 制定有效的销售计划，完成公司年度销售指标；v 负责销售渠道的谈判，品牌定位及与客户合同签订等相关工作；v 负责客户的拓展与管理工作；v 负责市场调研分析，制作月度、年度销量分析表及年度销售计划与制定。

职位描述：
具有旅游景区市场销售管理经验，沟通能力强、形象气质佳、能吃苦耐劳、具体负责江苏、安徽、江西市场。

职位描述：
有责任心，能适应出差。有女装相关职务工作经验者。

职位描述：
工作地点：金华
要求：
25~35岁，性别不限
医学或药学系本科毕业
有医药代表经验2年以上，要求有市场经验和对市场的敏感度，有较强的沟通能力
职位描述：
1、本科以上学历，医学、药学或相关专业。
2、积极的工作态度，良好的人际沟通能力和团队合作精神。
3、诚实自信，有责任心，能独立工作，积极主动并能自我激励。
4、2年以上的药品医院临床推广经验。
5、具备一定的电脑操作技能。

职位描述：
AD职位描述：
A.加盟店订单、补单、配货、调货、退换货的管理。
B.及时回收客户的补单并及时发布商品销售和促销信息；
C.分析店铺的销售与库存，给予店铺营业方面的指导与建议；
D.市场信息的回收、整理；
E.客户及店铺资料的回收、整理和分析；
F.系统客户及店铺资料的更新维护；
G.制作业务总结、分析报表，并交递需要部门；
H.货款回笼；

岗位要求：1、大学专科及以上学历,市场营销、企业管理或相关专业；
2、2年以上服装行业货品管理调拨或区域销售工作经验,有零售经验者优先。
3、对数字敏感；能理解货品。

职位描述：
1、要有服装销售经验和较强的市场营销意识，客户服务意识和全局的产品销售意识。2、有较强的沟通能力和组织协调意识。3、并要有较强的团队协作精神，熟悉服装品牌者优先考虑。4、懂得品牌操作运营拓展，有商场女装内销工作经验优先；5、懂得WORD、EXCELL等办公软件的操作；较强的逻辑分析能力，条理清晰。6、做事认真仔细，工作踏实，有团队合作精神。

职位描述：
或许！ 你正苦苦寻找的那份事业和平台就在这里！
金蓝盟集团 中国咨询十强 杭州金蓝盟向有志之士伸出橄榄枝！ 我们将提供丰厚的待遇 广阔的平台 优越的成长环境！ 投简历者请先登录www.jinlanmeng.cn 详细谅解此公司和此工作的意义 在投简历！

职位描述：
1、年龄2 8-38岁，大专以上学历，管理、营销、教育相关专业；
2、熟悉加盟店、直营店营运管理，能对店铺开展形象、货品、陈列、人员的培训工作；
3、熟悉高档产品,具有丰富的终端管理、零售知识、培训实操经验及工作经历，能进行新开店全面的店面辅导工作；
4、形象气质佳, 有专业的终端销售技巧、促销策划能力、市场应变能力，口才佳，应变能力强，有现场培训工作经验。
5、擅长数据运营分析，深度分销、分解销售目标，有知名女装行业培训督导主管或经理工作经验者优先。
6、良好的课程开发能力、沟通能力、分析能力、计划组织能力、学习能力，可以对终端门店的店员，店长做培训规划，并实施。培训方面主要包括：销售，服务，业务流程等，具有较强的语言，文字功底，能编写培训手册，善于和员工沟通；
7、诚信踏实、积极努力，工作热情、执行力强、抗压能力强、性格开朗、思维缜密，能适应远程出差的环境，并能够监督终端市场的各项政策执行情况，引导各项市场工作的良性发展，以达到提高销售目的。

职位描述：
工作职责：
1、 全面负责品牌的销售市场运作和管理工作；
2、 协助公司制定总体的市场发展战略、目标并组织分解落实，制定相应的实施策略和具体执行方案；
3、 根据公司年度经营计划和市场状况，负责编制年、季、月度市场销售、市场拓展、品牌形象推广、物流配送计划，并对实施结果负责；
4、 负责完成公司下达的市场销售、市场拓展、库存指标、费用控制等年度目标任务，并负责将目标责任制层层分解落实及采取有力措施进行检查、督导、考核，确保各项工作目标得以实现；
5、 负责协调营销中心各部门工作，建立有效的团队协作机制，管理并激励所属部门的工作绩效；
6、 深入了解本行业、即时把握信息、向公司提供业务发展战略与决策依据。
岗位要求：
1、大专及以上学历，八年以上知名服饰品牌工作经验；
2、具有服装行业市场营销成功的高层管理经历；
3、具备较强的计划与执行力，领导能力，决策能力及协作能力，具有与公司长期合作的个人发展规划。

职位描述：
1、负责公司的销售拓展管理工作；
2、有中高档女装品牌代理商招商两年以上经验，熟悉全国各地批发零售市场者优先；
3、有中高档女装品牌加盟代理开发管理经验者优先；
4、有开拓精神、团队合作精神、擅于沟通、愿意与企业共同成长；

职位描述：
1.负责组织销售人员达成销售目标,负责潜在客户需求的挖掘和关系维护2.二年以上同岗位工作经验 3.出色的销售能力和管理能力4.熟悉LED产品，有LED工厂销售经验，有LED产品销售渠道的优先考虑。工作地点萧山

职位描述：
1、有酒店销售经验，勤奋，敬业、熟悉旅游业市场于旅行社关系较好。
2、会一定的外语基础。
3、应聘请务必带齐身份证、毕业证 一寸照2张

职位描述：

岗位职责:
负责台州地区商用笔记本、台式机、打印机等IT产品销售工作。

岗位要求:
1、大专及以上学历；
2、一年以IT销售工作经验，熟悉产品或当地渠道；
3、热爱销售工作，能承受工作压力、有进取心、责任感；
4、优秀的沟通表达能力和团队合作精神；
5、本岗位工作地点：台州，本地人优先考虑。

职位描述：

岗位职责:
负责衢州地区商用笔记本、台式机、打印机等IT产品销售工作。

岗位要求:
1、大专及以上学历；
2、一年以IT销售工作经验，熟悉产品或当地渠道；
3、热爱销售工作，能承受工作压力、有进取心、责任感；
4、优秀的沟通表达能力和团队合作精神；
5、本岗位工作地点：衢州，本地人优先考虑。

职位描述：
非洲市场的销售部经理, 非常熟悉非洲的摩托车配件市场, 4-5年的摩配销售工作经验, 熟悉摩托车各配件, 适应经常长期出差.
FOR WEST AFRICA MARKET

HAVING PAST EXPERIENCE OF 4-5 YEARS IN SELLING MOTORCYCLE PARTS IN AFRICA MARKET

HAVING SOUND KNOWLEDGE OF MOTORCYCLE PARTS

SHOULD BE READY FOR EXTENSIVE TRAVELLING

职位描述：
1、有2年以上礼品行业从业经验，1年以上销售团队管理经验。

2、可独立培养、带领团队完成公司目标任务；

3、熟悉客户市场,对促销礼品员工福利个性化定制礼品有深入了解.

4、转正后提供5金.待遇优。

职位描述：
职位要求：
1、本科或以上学历；
2、有3年销售经验，1年以上销售管理经验；
3、有线上销售、推广经验；


职位描述：
1、分析线上市场，制定销售推广策略；
2、线上推广公司品牌和产品；
3、有能力建立线上销售团队，并做好管理工作；
4、负责整理、统计相关报表和记录。

职位描述：
二年以上客户管理的工作经历，具有良好的文字写作和语言表达沟通能力、观察力、敏感性与执行力；对服务业具有系统的认知，熟知与客户交往技巧，精通客户心理；具有较强的抗压能力，敢于承受客户的怨气，善于将压力转化为动力；

职位描述：
1、三年以上销售管理经验
2、具有较强的市场拓展能力和谈判能力，具有较强的团队领导能力
3、具有电子元器件销售经验或有电子行业，家电行业客户资源者优先

职位描述：
一、工作概要
此项工作需在课程主管的带领下，独立的开展课程的招生工作，每位课程顾问有当期课程开办的课程目标及最低考核标准，能承受一定压力，工作认真踏实，同时具有较强的市场敏锐性，公关能力强。

二、工作内容
1、主要负责学历教育招生和教务工作
2、对意向学员的跟进，和教学管理服务工作
3、成交学员、课程开班、课程学习中解答学员疑惑
4、学员后续跟踪服务、转介绍学员等

三、任职资格说明
1、年龄23岁—35岁，性别不限
2、大专以上学历
3、对所负责的课程项目有较为深入的了解，具备一定的专业性
5、工作细致，能适应适时加班，调休，单位
6、实施业绩奖励，底薪加提成，转正后学校办理交纳五险

职位描述：
任职资格
1、大专以上，营销或计算机相关专业；
2、良好的沟通能力及团队合作能力，良好的分析思考及解决问题的能力；
3、能独立处理相关销售业务；悟性好，勤奋上进；
4、有3年以上银行软件销售经验。

职位描述：
一、工作概要
此项工作需在课程主管的带领下，独立的开展课程的招生工作，每位课程顾问有当期课程开办的课程目标及最低考核标准，能承受一定压力，工作认真踏实，同时具有较强的市场敏锐性，公关能力强。

二、工作内容
1、主要负责学历教育招生和教务工作
2、对意向学员的跟进，和教学管理服务工作
3、成交学员、课程开班、课程学习中解答学员疑惑
4、学员后续跟踪服务、转介绍学员等

三、任职资格说明
1、年龄23岁—35岁，性别不限
2、大专以上学历
3、对所负责的课程项目有较为深入的了解，具备一定的专业性
5、工作细致，能适应适时加班，调休，单位
6、实施业绩奖励，底薪加提成，转正后学校办理交纳五险

职位描述：
1、年龄28岁以上，性别不限，身体健康；具有敬业和良好的团队合作精神。
2、大学本科以上学历，土建与相关专业者优先，三年以上建筑行业销售经验者优先；
3、具有优秀的人际关系沟通能力和管理能力。（与建筑总包、钢结构公司和设计师建立有良好关系的人员优先。）
4、英语四级以上，良好的英语听、说能力。

待遇：优厚，面谈。

职位描述：
本科，营销相关专业，35岁以下，身高175以上，3年以上招商、团队管理经验,沟通、协调、管理能力强，具有前瞻性和战略性眼光及成熟销售网络和开拓市场能力。工资5000以上＋提成＋年终奖，工资实行上不封顶。

职位描述：
大专，营销相关专业，2年以上招商经验, 沟通、协调、执行能力强，极具销售意识和开拓市场能力。工资2000以上＋提成＋年终奖，工资实行上不封顶。

职位描述：
大专以上，身高175以上，熟悉杭州市内、省内商业环境及行政事业单位，有成熟销售网络，善做机关、学校、事业、企业单位及酒店礼品和福利团购与批发，熟悉行政、会务流程，沟通协调能力强，团队管理经验3年以上。工资3000－5000之间。

职位描述：
1、负责所辖区域内OTC网络渠道的规划和管理。
2、负责按照公司年度计划进行市场推广和销售促进的工作。
3、负责区域内市场竞争对手的信息调研及反馈，并能根据市场变化给公司提出建设性意见。
职位要求：
1、市场营销、企业管理、销售广告类等相关专业大专以上学历。
2、3年以上OTC销售经验，熟悉保健品，冲调行业，拥有良好的网络资源。
3、具有出色的市场拓展及组织管理能力，熟悉代理商、经销商的开发管理；有良好的职业道德和敬业精神。

职位描述：
1、负责所辖区域内商超渠道等渠道的规划和管理。
2、负责按照公司的年度计划进行市场推广和销售促进的工作。
3、负责区域市场竟争对手的信息调研及反馈，并能根据市场变化给公司提出建设性的意见。
职位要求：
1、市场营销、企业管理、销售广告类相关专业大专以上学历。
2、3年以上市场销售经验，熟悉保健品，冲调行业，拥有良好的销售网络。
3、具有出色的市场拓展及组织管理能力，熟悉代理商、经销商的开发管理；有良好的职业道德和敬业精神。

职位描述：
职责：
1.负责宁波地区业务的开拓；
2.负责在宁波地区推广公司品牌；
3.负责制定宁波地区业务发展计划并组织实施；
4.负责组建培训并管理销售团队。

要求：
1.有两年以上服务行业销售经验，检测行业优先；
2.有团队培训和管理经；
3.了解RoHS，REACH等国外的指令和法规；
4.沟通组织协调能力强，积极向上，吃苦耐劳。

职位描述：
负责一个区域的课程推广

职位描述：
1、大专及以上学历，从事房地产中介工作一年或以上；
2、具有良好的团队管理、协调能力，勇于挑战自己
3、 有意者请直接联系徐经理，电话：13858061469

职位描述：
1、计算机、市场营销，相关专业大专及以上学历；
2、性格外向，有较强的市场分析判断能力和开拓能力；
3、工作热诚、勤奋、能吃苦,有上进心、责任心强；
4、有软件及通信行业工作经验者优先；
5、有短信群发客户资源优先；

职位描述：
1、工作富有激情，成功意愿强烈；
2、管理知识面广，善于沟通；
3、善于挖掘及开拓客户资源能力；
4、制订销售规划及人生发展目标；
5、富有较强的亲和力；
6、有服务意识及感恩心态，可以很好与客户保持长久关系；
8、工作态度认真，管理能力强，善于沟通，有责任心和较好的服务意识；
9、能建设团队及承受工作压力和挑战；
10、具备综合销售能力及团队协作，取得优秀成绩者优先；

职位描述：
单独或在大区经理领导下负责全省的产品临床、渠道建设、商务沟通、市场开发、技术培训等工作。
具体要求：
1、年龄24-35岁，性别不限；
2、品学兼优，五官端正，身体健康；
3、医药、医学、营销、管理、师范类或相关专业毕业，专科以上学历。
4、执行能力、学习能力、表达能力、协调能力强；
5、重视团队，具有合作意识；
6、能长期驻外或省内出差；
7、有吃苦奉献精神，能够耐受挫折和寂寞；
8、有基本的电脑知识，熟练操作office办公软件；
9、具备医药商务活临床工作经验者优先；应届毕业生在校党员、优秀学生干部优先；

职位描述：
单独或在大区经理领导下负责全省的产品临床、渠道建设、商务沟通、市场开发、技术培训等工作。
具体要求：
1、年龄24-35岁，性别不限；
2、品学兼优，五官端正，身体健康；
3、医药、医学、营销、管理、师范类或相关专业毕业，专科以上学历。
4、执行能力、学习能力、表达能力、协调能力强；
5、重视团队，具有合作意识；
6、能长期驻外或省内出差；
7、有吃苦奉献精神，能够耐受挫折和寂寞；
8、有基本的电脑知识，熟练操作office办公软件；
9、具备医药商务活临床工作经验者优先；应届毕业生在校党员、优秀学生干部优先；

职位描述：
单独或在大区经理领导下负责全省的产品临床、渠道建设、商务沟通、市场开发、技术培训等工作。
具体要求：
1、年龄24-35岁，性别不限；
2、品学兼优，五官端正，身体健康；
3、医药、医学、营销、管理、师范类或相关专业毕业，专科以上学历。
4、执行能力、学习能力、表达能力、协调能力强；
5、重视团队，具有合作意识；
6、能长期驻外或省内出差；
7、有吃苦奉献精神，能够耐受挫折和寂寞；
8、有基本的电脑知识，熟练操作office办公软件；
9、具备医药商务活临床工作经验者优先；应届毕业生在校党员、优秀学生干部优先；

职位描述：
1.具有上述相关产品销售经验，大专（含）以上学历．年龄30－45岁．
2.从事3年以上市场营销管理．
3.有良好的沟通，协调，组织能力．
4.男女不限．

职位描述：
职责：
1 负责公司网络平台及手机游戏产品的市场推广
2 负责政府、运营商公关
3 负责线下推广活动的策划与组织
4 负责线上推广活动的方案拟定与实施
5 有效提升公司网络平台的流量和排名
要求：
1 5年以上工作经验，3年以上同行业经验
2 大专以上学历，市场营销或相关专业
3 擅长网络营销和市场公关
4 有丰富的手机运营商资源或手机厂商资源
5 有成功的网络平台推广案例

职位描述：
1、二年以上工作经验，一年以上相关从业经历；
2、具有较好的客户资源和业务关系；
3、具有良好的业务拓展能力和组织管理能力；
4、大专以上学历，具有敬业精神。

职位描述：
因公司发展需要，现招聘业务人员：
工作职责：
1、对辖区内竞争对手的调研。
2、空白市场的开发。
3、已有经销商的老客户的维护，帮助老客户增量。
工作要求：
1、身体健康，有责任心。
2、作风正派、无不良嗜好，口才较好、亲和力佳。
3、能够良好的沟通、协调客户。
4、可以长期出差、驻外。
希望有意在销售行业发展的有识之士加入到我们充满激情、人性化的团对中来，共同努力，共同发展，一旦被录用的员工，公司将提供广阔的成长空间，使所有的人才在爱康的舞台上尽情发挥，实现人生的价值。从事管道行业者优先。
注：工作地点为浙江各地级市。

职位描述：
任职要求：
1、大专或以上学历，市场营销等相关专业；具有3年以上快速消费品行业销售经验；
2、具有合作性、支配力强；
3、具有较强的团队协作能力；
4、具有较强的解决问题及执行能力。
工作职责：
1、制订所辖区域市场规划，营销规划，整理汇总市场动态信息；
2、执行市场流程，反馈并解决存在的问题；
3、根据区域市场进、销、存情况，指导经销商调整渠道策略、管理所辖区域经销商；
4、根据投诉内容，及时安排处理；
5、执行销售部、市场部、营销总部及销售区域市场推广方案，并根据区域特点适时制定区域产品推广方案并组织实施。

职位描述：
工作职责：
1、据公司目标制定销售计划并贯彻执行；
2、通过网络收集目标客户资料，通过电话营销建立初步沟通；
3、筛选、拓展渠道，维护并帮助渠道达成销售目标；
4、通过培训，能够胜任售前、售后的产品应用疏导工作；
5、团队建设及自我学习。

职位要求：
1、30周岁以下，全日制本科毕业（业绩优异者，可适当放宽），市场营销专业者优先；
2、1年以上软件或电子类产品销售经验，有销售管理经验者优先；
3、具有良好的人际沟通和组织协调能力、团队精神，诚实、敬业、高效；
4、熟悉计算机和网络的基础知识；
5、适应出差。

职位描述：
职位描述：
面对国内企业，销售大师网的网络服务及网络广告，为客户提供专业的网上电子商务服务。

职位要求：
1、高中以上学历，年龄18-30岁；
2、开拓能力强，能承受工作压力，上进心强；
3、极度渴望成功，愿付非凡努力
4、有企业直销经验者优先，有网络广告、电子商务销售工作经验者优先。

待遇：基本工资+提成+奖金+保险

职位描述：
岗位要求：
1、专科及以上，房地产经济、建筑、企业管理、市场营销和其他相关专业毕业；
2、2年以上房地产销售经验，1年以上房地产或相近行业营销管理经验；
3、熟悉市场营销管理知识，了解财务管理、法律等知识，了解房地产领域专业知识；
4、具有较强的领导能力、判断能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。具备基本的办公软件使用能力、网络基本应用能力。
岗位职责：
1、协助项目经理做好销售案场的日常管理工作；
2、协助项目经理完成销售工作计划、销售目标及任务，以及策划活动的贯彻执行；
3、严格执行销售管理制度，指导、监督置业顾问的销售工作；
4、房产的销售；
5、处理与协调同客户、项目经理、置业顾问间的关系。
工资待遇：基本工资（2000-3000元/月）＋销售提成，并交纳保险，异地补助租房补贴，具体面议。
备注：工作地点可驻场淮安或嘉善

职位描述：
岗位要求：
1、28岁以上，房地产经营管理、市场营销等相关专业，专科以上学历，具有5年以上楼盘销售管理、策划工作经验，熟悉地产项目全程营销策划和市场推广。有广阔的销售渠道，主持过大型商业地产项目的销售管理；有知名地产企业工作经验者优先；有成功操作异地项目的经验。
2、熟练掌握房地产销售操作流程，对房地产销售全过程具有较强的分析判断能力，有较强的组织管理能力并善于带领销售团队、熟悉房地产营销相关法律法规。
3、具有独立操作项目的经验，具备至少2个项目的完整操盘和管理经验；有成功案例；具有丰富的市场开拓能力，能独立带团队工作，擅长指导、培训和带领下属开展营销工作。
4、责任心强，亲和力强，富有团队合作精神，具有良好的沟通协调能力及团队组织和管理能力，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识及较强的执行能力。对于公司的任务能合理安排、严格执行。能积极督促并帮助下属完成公司指标；能够带领销售团队完成销售目标。
5、热爱销售工作，具备很强的创新能力，客户关系管理能力以及快速反应决策能力；有强烈的目标感，原意获得长期的事业发展。
工资待遇：基本工资＋销售提成，并交纳保险，异地补助租房补贴，具体面议。
备注：工作地点可驻场淮安或嘉善

职位描述：
岗位职责：
1.分析行业客户，制定行业大客户销售计划，完成销售任务
2.负责大客户市场开发、业务拓展及客户关系维护

岗位要求：
1.大专以上学历，沟通、协调、公关及组织能力强
2.形象气质佳，思维活跃，卓越的市场开拓能力，具有较丰富的市场营销经验
3.有行业客户资源者优先

职位描述：
岗位职责：
1. 负责专卖店运营管理、人事管理、货物管理、客服管理等
2. 组织策划专卖店促销活动
3. 完成领导交代的其他工作
岗位要求：
1. 2年以上相关工作经验，熟悉专卖店管理的各项流程，有相关行业工作经验者优先
2. 大专以上学历，中医中药或相关专业
3. 有良好的统筹能力与市场洞察力，有品牌意识，懂品牌营销与市场终端管理
4. 良好的个人形象，交流表达能力强

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司会议营销方案的制定
2、协调所属区域会议销售的组织和管理
3、带领会销部门完成销售任务

岗位要求：
1、大专以学历，3年以上会销团队管理工作经验
2、熟悉保健品会议营销操作模式，能够独立操作会销的各个流程
3、具有全面的团队协调能力和较强的市场开拓能力

职位描述：
百万年薪聘营销区域总经理：


1、正直的人品，较强的创新意识，积极的工作态度
2、熟悉湖北市场，八年以上服装企业同岗位工作经验，有品牌服饰工作经验，有经销商开发管理经验
3、懂得现有终端网点的销售管理、维护与提升
4、对所负责区域的空白市场进行开发、拓展
5、提升所负责区域客户的销售业绩，负责针对性促销方案的策划与实施
6、执行公司的营销政策、方案，与客户保持经常性的沟通，并能提出整改方案（包括日常培训）
7、合理分解年、季、月、周的终端销售指标，公司回款指标，并按时有效达标、
8、具备基本的管理、领导能力，能合理带领区域工作团队（区域经理、督导、拓展、销售助理）
9、专注于服装行业，能沉下心认真做事，不浮躁，并希望在营销、管理方面有所建树


“发简历请附照片”

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司所制定的目标和辖区内季度、月度销售计划，按公司要求开展各项工作；
2、规划拜访区域、拜访门店及路线；
3、保持与代理商及网点的良好合作关系，与代理商协同制定每月的促销计划，指导与督促代理商按要求实 施计划，并定期开展门店巡访；
4、根据公司要求，做好导购员培训；
5、负责各项促销活动的组织实施及执行检查；


要求：
1、年龄35岁以下，大专以上学历，二年以上家电（小家电，快速消费品）行业销售工作经验。
2、有较强的组织能力和沟通技巧、良好的市场开拓能力，以及终端网点的维护能力。
3、对所辖区域市场情况了解，有一定的的营销理论，能熟练操作电脑办公软件。
4、熟悉所辖区域市场的百货，超市，家电连锁等系统的运作流程，有较好的人脉关系。
5. 要求执行力强，能吃苦耐劳。

薪酬：
人民币5-6万/年（底薪与奖金约各占一半）

联系方式：
电话：0571-85087010
联系人：李先生，潘小姐
邮箱：panjun1218@yahoo.com.cn

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司所制定的目标和辖区内季度、月度销售计划，按公司要求开展各项工作；
2、规划拜访区域、拜访门店及路线；
3、保持与代理商及网点的良好合作关系，与代理商协同制定每月的促销计划，指导与督促代理商按要求实 施计划，并定期开展门店巡访；
4、根据公司要求，做好导购员培训；
5、负责各项促销活动的组织实施及执行检查；


要求：
1、年龄35岁以下，大专以上学历，二年以上家电（小家电，快速消费品）行业销售工作经验。
2、有较强的组织能力和沟通技巧、良好的市场开拓能力，以及终端网点的维护能力。
3、对所辖区域市场情况了解，有一定的的营销理论，能熟练操作电脑办公软件。
4、熟悉所辖区域市场的百货，超市，家电连锁等系统的运作流程，有较好的人脉关系。
5. 要求执行力强，能吃苦耐劳。

薪酬：
人民币5-6万/年（底薪与奖金约各占一半）

联系方式：
电话：0571-85087010
联系人：李先生，潘小姐
邮箱：panjun1218@yahoo.com.cn

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司所制定的目标和辖区内季度、月度销售计划，按公司要求开展各项工作；
2、规划拜访区域、拜访门店及路线；
3、保持与代理商及网点的良好合作关系，与代理商协同制定每月的促销计划，指导与督促代理商按要求实施计划，并定期开展门店巡访；
4、根据公司要求，做好导购员培训；
5、负责各项促销活动的组织实施及执行检查；

要求：
1、年龄35岁以下，大专以上学历，二年以上家电（小家电，快速消费品）行业销售工作经验。
2、有较强的组织能力和沟通技巧、良好的市场开拓能力，以及终端网点的维护能力。
3、对所辖区域市场情况了解，有一定的的营销理论，能熟练操作电脑办公软件。
4、熟悉所辖区域市场的百货，超市，家电连锁等系统的运作流程，有较好的人脉关系。
5. 要求执行力强，能吃苦耐劳。

薪酬：
人民币5-6万/年（底薪与奖金约各占一半）

联系方式：
电话：0571-85087010
联系人：李先生，潘小姐
邮箱：panjun1218@yahoo.com.cn

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司所制定的目标和辖区内季度、月度销售计划，按公司要求开展各项工作；
2、规划拜访区域、拜访门店及路线；
3、保持与代理商及网点的良好合作关系，与代理商协同制定每月的促销计划，指导与督促代理商按要求实 施计划，并定期开展门店巡访；
4、根据公司要求，做好导购员培训；
5、负责各项促销活动的组织实施及执行检查；


要求：
1、年龄35岁以下，大专以上学历，二年以上家电（小家电，快速消费品）行业销售工作经验。
2、有较强的组织能力和沟通技巧、良好的市场开拓能力，以及终端网点的维护能力。
3、对所辖区域市场情况了解，有一定的的营销理论，能熟练操作电脑办公软件。
4、熟悉所辖区域市场的百货，超市，家电连锁等系统的运作流程，有较好的人脉关系。
5. 要求执行力强，能吃苦耐劳。

薪酬：
人民币5-6万/年（底薪与奖金约各占一半）

联系方式：
电话：0571-85087010
联系人：李先生，潘小姐
邮箱：panjun1218@yahoo.com.cn

职位描述：
岗位职责：
1.负责大客户的发掘、销售工作，要求和目标客户建立良好关系，高效、灵活地完成销售任务；
2.负责大客户的维护、服务工作，要求和客户保持良好的合作关系，进行科学的客户关系管理，及时有效地为大客户提供高品质服务以保证客户满意度。
岗位要求：
1.医药相关行业销售经验三年以上；
2.热爱销售工作，有丰富的顾问式销售、大客户销售经验和市场开拓意识；
3.敬业，工作积极主动，有良好的沟通能力及团队合作意识；
4.善于与客户建立良好关系，有较强的客户沟通能力、说服能力及客户谈判技巧；
5.熟悉大客户服务流程者优先。

职位描述：
岗位要求：

1) 大专以上学历，专业不限；

2) 负责公司业务的推广和开发新的销售渠道，善于开拓新客户；

3) 工作积极主动、能吃苦、有耐心、执行力强；

4) 具备较强的理解、沟通、变通能力、较强的语言表达能力；

5) 有互联网、电话营销等相关工作经验者优先；

6) 计算机、通信、市场营销等相关专业优先；

7) 懂网页设计、网站建设优先。

职位描述：
外贸业务经理
有多年外贸业务管理经历
从事过保温杯行业优先

职位描述：
岗位职责：
1、负责指定区域内省份运营商资源的客户开发、市场拓展；
2、协助大区总监针对运营商开展并推进移动商务、无线等项目的合作、拓展及运营；
3、配合分公司在当地与移动业务接口的业务对接、业务协调、基本的售前及项目运营跟进；
4、完成大区总监指派的区域任务指标；
5、收集区域内运营商最新动态；
6、参与部门及公司文化建设。

岗位要求：
1、 取得国家认可的专科以上学历或同等学历程度；
2、 三年以上相关销售经验，有团队管理经验；
3、对运营商合作有深刻认识，有运营商从业经验更佳。
此岗位工作地点为杭州市。

职位描述：
1.有较强的团队管理和沟通能力；
2.熟悉区域市场OTC业务，并有较强的业务能力；
3.能承受压力，吃苦耐劳，有挑战精神。善于自我激励与团队激励。

职位描述：
1、有二年以上销售工作经验；
2、一年以上纸媒工作经验；
3、熟习家居行业，有招商工作经验；
4、热爱销售工作、语言表达能力强；

职位描述：
岗位职责：
1. 制订年度行销方案和预算
2. 组织实施行销项目，管理监控行销项目过程执行情况
3. 建立健全行销系统
4. 跟踪市场动态，提供有价值的行销战略
5. 定期拟写相关市场行销报告、推广报告、市场分析报告
6.正确传达和执行市场部总监及产品经理制定的市场行销工作方案和操作程序，拟订市场行销实施细则和监督管理细则，报批后执行
7.制定市场经理岗位描述，界定好其工作职责和范围
8.对分公司市场经理进行指导、监督、检查行销工作，及时对市场经理进行行销等方面的专业培训
9.与产品、媒介、调研等职能岗位经理及时沟通，信息资源共享，并与以上等专业相结合开展区域行销工作

任职要求：
1.本科及以上学历，市场营销相关专业或工商管理专业优先。
2.有五年以上市场销售和行销推广管理经验，熟悉快速流转类产品市场行销状况
3. 需要较强的综合分析和管理能力，有良好的亲和力和交际能力

职位描述：
岗位说明：
b)必须按公司要求开拓市场，严格执行公司加盟及经销方案，跟进签约工作及保证金的落实。
c)负责《经销档案表》的更新。
d)负责提升经销商的经营业绩，辅导客户做好单店运营。
e)配合客户部的同事，进行加盟商货源组织、收款等服务工作，坚持现款现货的原则，确保货款安全。
f)负责分配区域内的日常渠道管理工作，处理好串货、网上销售等破坏销售网络秩序的情况，管理好所负责批发业务的市场价格。
g)负责分配区域内的货柜及整体形象的推广工作，配合企划专员做好货柜及形象的安装实施工作。
h)协助组织召开各季度招商、订货会。
i)定期或不定期得向公司提供竞争者的市场和产品进展情况。

职位描述：
岗位说明：
a)在接受销售计划分配的任务后，拟定一份销售计划及预算计划，并交常务经理审核，作为工作考核的依据。
b)必须按公司要求开拓市场，严格执行公司加盟及经销方案，跟进签约工作及保证金的落实。
c)负责《经销档案表》的更新。
d)负责提升经销商的经营业绩，辅导客户做好单店运营。
e)配合客户部的同事，进行加盟商货源组织、收款等服务工作，坚持现款现货的原则，确保货款安全。
f)负责分配区域内的日常渠道管理工作，处理好串货、网上销售等破坏销售网络秩序的情况，管理好所负责批发业务的市场价格。
g)负责分配区域内的货柜及整体形象的推广工作，配合企划专员做好货柜及形象的安装实施工作。
h)协助组织召开各季度招商、订货会。
i)定期或不定期得向公司提供竞争者的市场和产品进展情况。

职位描述：
职责描述：
1. 按照公司定制的销售目标，负责省级市场的销售拓展和维护等综合管理工作；
2. 制定市场网点拓展和整合提升工作计划，并对具体需要执行的各个细节做到具体化、书面化；严格执行公司的市场策略和工作规定，完成市场工作的各项任务指标；
3. 运用市场专业知识和沟通能力，对空白市场进行实质的拓展工作，完成开发的目标；
4. 运用商品知识及销售技巧整合提升原有销售网点的销量和经营规模，完成维护的目标；
5. 建立良好客情沟通，紧紧维系公司与客户间稳定的经营合作关系，做到公司与客户间的共同发展；


任职资格：
1. 工作经历：大专以上学历，2年以上鞋服行业市场综合管理工作经验，对浙、苏、皖、泸等有整体或单个地区的鞋服市场工作经历者优先考虑；
2. 拥有经验：熟悉鞋服市场的加盟经销体系，熟知品牌运作及推广的各个细节；对整体及单个经销网点的商品陈列、价格控制、经营管理、销售提升、库存处理、人员培训等有相关的工作经验；
3. 知识技能：有市场执行的成功案例、熟练操作办公软件、较强的观察力、应变能力、市场感知能力、市场方向动态预知能力、大型活动的现场管理能力、沟通能力、协调能力和领导能力，优秀的执行能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力；
4. 工作心态：强烈的事业进取心、工作刻苦努力、积极上进，责任心强、高度的工作热情，良好抗压能力、严谨团队精神；
5. 培训经历：品牌管理、市场开发、市场维护、谈判沟通技巧等方面的培训；
6. 其他要求：形象良好，身体健康，能适应外派出差工作；

职位描述：
1、大专或以上学历，三年以上快速消费品行业销售工作经验，其中两年以上同等职位工作经验；
2、有经销商管理和区域管理经验，有较强的团队建设和团队管理能力；
3、良好的计算机办公软件应用。

工作地点：宁波余姚

E-mail：hdrecruit7@jdbchina.com
有意者请将个人详细履历、最近工资及工资要求待遇电邮至指定邮箱，简历勿以附件形式发送，请勿重复投放简历。
邮件请标明应聘岗位和工作地点。

职位描述：
1.协调沟通能力强
2.熟悉服装品牌运营销售管理
3.有5年以上同岗位工作经验
4.数据分析能力强，工作责任心强
5.具备团队管理和客户管理经验

职位描述：
1、3年以上营销工作经验，1年以上管理工作经验；
2、熟悉服装行业的市场动态，熟识时尚女装的产品特点；
3、熟练掌握各种销售技巧，熟识产品的目标市场的行业情况；
4、较强的语言表达能力和沟通能力，计算机熟练；
5、品牌女装公司优先考虑。

职位描述：
职位描述
1．完成业绩目标，贯彻执行公司的销售策略；
2．因地制宜，开拓、实施所管区域的市场发展计划；
3．有团队管理技巧，运用一定培训指导，提高下属工作效能；
4．发展与管理经销商，协助经销商建立市场运作体系；
5．策划和执行区域内的促销活动。

职位要求：
1．五年以上快速消费品行业销售或KA卖场工作经验，2年以上主管级以上管理经验；
2．熟悉浙江KA、销售系统、便利店连锁运作、流通操作；
3. 对休闲食品的销售系统开发和运作有一定经验；
4．良好的销售技巧和沟通能力，计划、组织能力和解决问题能力；
5. 工作责任心强、强列进取心、突破能力及较强的抗压能力。
请注明曾经管理过区域，此职位工作地点在浙江，目前办公地点在杭州。
有意者，请发简历到邮箱jigong@cn-jigong.com

职位描述：
1、大专以上，市场营销等专业；
2、二年以上家庭用品行业销售经验；