职位描述：

1、大专相关专业毕业，具机械基础常识;
2、具3年以上在珠三角地区或上海周边地区向大型厂矿企业或外资工厂推销工业品之经验;
3、有金属加工用油、刀具或机械、设备销售经验优先;
4、热情开朗，勤奋上进，良好的人际沟通能力和分析能力，熟练推销技巧;
5、有管理重点直销客户或营销渠道的经验；

职位描述：
岗位职责及要求：
1、金融、市场营销全日制本科以上学历；
2、担保公司或银行保函工作经验及市场营销工作经验，具有一年以上同职位工作经验；
3、负责公司客户开拓、业务开拓；
4、具备良好的沟通合作技巧及团队管理经验；
5、具备较强的抗压能力；

职位描述：
1. 对金融行业有浓厚兴趣，学习能力较强，接受新事物能力较快；
2. 能够承受一定压力，客户服务意识较强；
3. 有过银行、保险、股票等从业经验者优先；
4. 具有良好的沟通、判断能力及团队协作精神。
5. 对有兴趣和有潜力者可提供免费专业培训.
对有事业心强，敢于挑战高薪者优先。
我公司职位均为6小时工作制，周双休，公司为新进员工提供免费培训，通过培训后，成为合格的正式员工，公司提供优厚的薪酬和良好的晋升机会。

职位描述：
Company Introduction:
Our client is a European top corporation, with more than 100 years operations history, and over twenty factories in the global, one of the greatest Enterprises in the relational Industry all over the world.

Responsibilities
1.Maintain existing customers, develop new business on designated account(s), provide pre-sales service
2.Build up good ralationship with the customers and collect marketing informatiom
3.Get the project data from customer, get the competitor's information from customer, update applicator's & 1st tier information and collect marketing informatiom
4.Work with different department & sites to increase work efficiency
5.Support LKAM to manage the commercial issues before mass production (pricing, competitor information, feedback from customer)
6.Share with LKAM when there is problem, including application problem, as the owner of one project, PM needs to understand and manage the whole process of a project.
7.Stock preparation in order to satisfy project demand, sets up actual Project plan and time line of activities and organizes the existing resource to drive the activities

Requirements:
1.Bachelor degree or above
2.At least three years relvant working experience in coatings company
3.Good command on spoken and written Korea
4.Travel as and when required
5.Work overtime excessively as and when required
6.Responsible, work at irregular hours as and when required
7.Require to handling of confidential information

职位描述：

职位描述：
负责计算机信息系统集成和相关产品渠道销售。

任职资格：
1、大学专科以上学历；
2、热爱销售工作，具良好的销售技巧、公关谈判能力和团队合作精神，熟政府教育采购招投标流程；
3、吃苦耐劳，有责任心，独立工作能力强。

4、了解计算机行业产品及相关技术。
5、有系统集成行业经验或政府/教育/企业客户资源者优先考虑。

职位描述：
岗位职责：
采用电话沟通与上门拜访相结合的方式，向当地各出口企业推荐中国制造网的各项服务，以满足客户的国际推广需求，帮助其开拓海外市场。

岗位要求：
1.大专及其以上学历，1年以上销售工作经验；
2.对销售工作有强烈的兴趣和自信心；
3.良好的沟通及语言表达能力，具有一定的销售技巧；
4.有一定英文基础，电脑应用熟练，互联网知识丰富；
5.有丰富的一线销售经验，或熟悉外贸行业者优先考虑。

职位描述：
岗位职责
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
6、分析和开发市场并搞好售后服务；
7、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。

任职资格
1、大专以上学历；
2、2年以上服务行业销售管理经验；
3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能；
4、具备一定的管理领导能力和沟通协调能力。

职位描述：

1、3年以上手机电池销售经验
2、1年以上国内牌子电销售经理的工作经验
3、能够带领团队独立自主的开展新业务开拓新市场挖掘新客户

4、底薪+高提成+社保

职位描述：
作职责（销售）：

一、通过多种方式，搜寻、获得企业信息；通过电话营销的方式，说服企业购买我公司的产品及服务（网站建设、网站推广、网络增值服务等互联网相关服务）。

二、完成公司下达的销售任务。

任职要求：

你绝对必需具备的条件：

* 一、热情开朗，对销售行业感兴趣，有工作激情，沟通能力强。

* 二、善良诚实，勤奋敬业，积极上进；思维敏捷，表达能力强，接受能力强。

* 三、电脑操作熟练，能熟练使用互联网。

* 四、优秀应届毕业生也可考虑。

* 五 年龄在21---28岁之间，男女不限，有网络赢销工作经验者优先考虑。



薪资待遇：

一、底薪800-1000元+高提成（15—25个点）+奖金, 5天工作制。 采取季度考核，对业绩优秀的人才，提高薪酬待遇！

二、培训：包括销售基础知识、互联网及行业知识、商务礼仪以及完整的电话营销技巧培训，保证合格的销售人员上岗工作。

三、内部晋升机制：让出色的销售人员经过培训和选拔后，走上管理岗位。

职位描述：

1.诚实守信，真诚待人；有较强的拼搏和团队精神。

2.负责区域销售目标的完成、客户沟通、管理，并制定发展规划，并依据区域营销计划，执行市场推广。

4.有能力建设、管理区域销售团队，负责代理商人员培训、监督、考核等。

5.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；负责区域市场销售渠道的管理及关系维护。

6.熟悉数码电子等产品市场环境，1年以上的相关行业经验。

7熟悉东莞、深圳各镇区数码、家电等相关市场者优先。

8.工作地点东莞市，需经常出差到深圳、东莞等各镇区。

职位描述：

职位描述：

招聘业务员、业务经理

岗位职责：
为客户提供网吧买卖、托管、股权转让等相关代理业务。
工作内容：开发网吧买卖客户、资料整理、谈判签约、培训等日常业务。
职位要求：

1、35周岁以下，男女不限，人品端正，亲和力强。
2、能吃苦，善与人沟通，有团队协作精神，服务意识强。

3、工作热情，抗压能力强，愿意与企业共同发展。
4、熟悉中介流程或网吧工作，有一定的管理经验优先。
工资待遇：

业务员：绩效工资1500+高提成+年度奖励

业务经理：绩效工资2000+高提成+年度奖励

您的提成多少完全取决于您的成绩，有多少付出就有多少回报。

联系人：李生 电话：23110118 / 13827233681
传真：0769-22451507 邮箱：7899565@qq.com

职位描述：

1、有丰富的客户资源和客户关系，了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；对客户提供专业的咨询。
2、市场敏感度高，较强的客户开发、维护、管理能力。
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力和亲和力，诚实勤奋，认真负责。

4、需具备有在橡胶制品业务销售和管理方面的经验.
5、在橡胶制品行业需做过经理、副总经理、助理或相关职位，另需在此行业有庞大、良好的人际关系网。
6、烦请在投递简历时注明近五年以上任职厂家经历。
7、我司是做橡胶制品，请在简历上注明您大概有多少潜在客户和拿到业务所需时间。
8、我司诚邀有志之士共谋发展，若您想要有高的年薪、恰您有庞大的人际关系网、超强的自信心，请过来挑战吧！

职位描述：
1、有丰富的客户资源和客户关系，了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；对客户提供专业的咨询。
2、市场敏感度高，较强的客户开发、维护、管理能力。
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力和亲和力，诚实勤奋，认真负责。

职位描述：

职位描述：
Job Duties

- Assist in handling daily documentation / communication and correspondence to external customers;
- Handle customer complaints and enquiries;
- Get and follow the instruction from upper management;
- Monitor & update daily reporting of shipment status;
- Verify billing information & final approval;
- Verify and approve job sheets and customer invoices;
- Update system;
- Incident handling.

Qualifications, Skills, Competencies and Experience

- University degree graduate & CET-4 or above level;
- At least 1year shipping or forwarder experience preferred;
- Good computer skills, especially MS Office applications;
- Fluent in reading and written English and Mandarin;
- Flexible, capable of team work and performance under pressure;
- Overtime or shift duty required.

职位描述：
岗位职责:
1、主管市场事业部的全面日常工作；
2、参与公司市场营销策略的制定；
3、执行公司的营销策略及销售策略，带领团队达成公司年度销售业绩目标；
4、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息；
5、督导市场拓展部的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行；
6、督导营销人员业务开展工作，落实客户货款的回收；
7、合理控制营销人员业务经费和开支
8、直接参与或主持重要客户的业务谈判及成交；
9、负责对拓展专员的销售职能及销售技巧的培训；
10、负责协助拓展专员达成市场的销售业绩指标。
任职资格:
1、三年以上市场营销及销售工作经验；
2、丰富的营销管理经验、并具有出色的团队领导力；
3、对市场营销有非常深刻的理解，有较强的市场感知能力及把握能力；
4、具有相当的团队培训能力及经验；
5、具有较强的沟通能力，能够独立完成商务洽谈和签约工作；
6、具有较强的判断和说服能力，能够成功开发优质客户；
7、具有较强的执行能力，能够按时完成拓展计划；
8、具有较强的承受能力，能够接受各种挑战；
9、具有较强的团队合作意识和人员协调能力；
10、优秀的口头和书面表达能力；
11、熟悉服装、钮扣或类似服装辅料行业优先。
12、能适应出差；

职位描述：

1、大专以上学历，有三年以上服装（内衣）行业销售工作经验；

2、工作认真、能吃苦耐劳、有激情有毅力，陌生拜访能力强；

3、有良好的语言表达能力和良好的沟通技巧；

4、熟悉使用办公室电脑软件，有学习力，有上进心；

5、服从公司安排，外派露蒂诗分公司工作，享受公司总部薪资待遇；

6、驻外业务经理办事地点：陕西、湖北、湖南、四川，熟悉当地内衣行业优先。

职位描述：
要求：1、大专以上学历，年龄25~35岁。
2、勤奋好学，有进取心，富有团队精神，具有较强的沟通协调能力，具有2年以上快速消费品营销工作经验。
注：请求职者将简历发送至ctguangzhou@hotmail.com

职位描述：
1、20岁以上，2年以上销售相关工作经验；
2、市场营销、工商管理、财务、统计、审计、金融、保险等相关专业，大专以上学历；
3、善于沟通，具有较强的外联及公关能力 ；
4、有团队合作意识和敬业精神；
5、有着丰富的客户资源，及市场拓展能力；
6、工作认真负责、踏实，并能承受较大的工作压力；
7、英语水平好、有电子行业及外企工作经验者优先；

职位描述：

职位描述：
岗位职责：
1、带领团队高质量、高标准完成公司规定的广东区市场销售指标；
2、通过各种渠道指导广东区客户进行加盟拓展、市场建设维护等各方面工作；
3、监督、指导、培训广东区市场人员进行店铺经营管理，做好广东区域的客户引导服务工作；
4、拟定广东区域客户的市场推广计划并做好评估调整工作；
5、执行公司推行的各项策略方案并给予实施。
任职要求：
1、专科以上学历，二年以上服装知名品牌广东区域市场管理工作经验；
2、熟悉广东地区女装市场情况，具备较强的市场策划、推广能力；
3、具备优秀的沟通、协调能力，责任心强，能抵抗工作压力；
4、粤语流利，精通市场终端维护及店铺营运管理；
5、具备优秀的组织培训能力及管理能力。

注：此职位在中山古镇上班。

职位描述：
职责:
1.为课程顾问提供销售，客户服务，关系建立的培训.
2.为课程顾问提供销售、学生帮助等方面的支持，设定课程顾问工作目标
3.在行政管理，销售和课程顾问招聘方面协助总监工作。

要求:
1. 本科及以上学历
2. 拥有企业的管理经验
3. 良好的销售市场营销技能
4. 良好的人际沟通技巧和处理问题和矛盾冲突的能力
5. 拥有高度责任感和客户服务意识
6. 拥有2年或以上课程顾问经验，并保持良好销售业绩
福利待遇：
1、完善的培训及职业提升；
2、具备优厚的底薪、奖金和提成；
3、良好的员工福利。

职位描述：
要求:
1.指导课程顾问完成销售目标，支持并监督售后服务，并保证员工在运营中遵守公司规章制度。
2.为课程顾问提供销售和售后服务培训，为员工提供招聘和培训支持。
3.领导学院商业发展和关系建设，协调跨领域，跨地区的销售运营。
4.为区域销售经理提供营销支持，并协助相关的公关事宜。
5.与财务，IT，人事，建设部门紧密合作，完善日常行政管理工作。

要求:
1.拥有5年及以上销售工作经验，教育及培训领域尤佳
2.良好的销售市场营销技能
3.良好的人际沟通技巧和处理问题和矛盾冲突的能力
4.拥有高度责任感和客户服务意识

职位描述：
部门
大客户培训部


职位描述
客户顾问负责所有大客户包括政府机构、事业单位、企业的培训产品销售。


主要职责：
1.大客户培训课程咨询及销售；
2.制作课程建议书及合同书；
3.建立客户档案，经常持续的客户跟踪与维护；
4.建议、策划、组织并实施市场推广活动。


职务要求：
1、本科以上营销、商务相关学历
2、3年以上大客户销售经验，1年以上教育培训机构工作经验
3、形象良好，具较佳的沟通和协调以及表达能力；
4、具有面向大客户销售产品或服务的成功经历和经验，了解企业人力资源和培训部门的运作方式；
5、积极、勤奋，善于使用各种业务开拓手段如拜访、电话营销、行业活动等发现业务机会并维护拓展客户关系；
6、具有一定的英文基础，国、粤语标准；
7、具备一定客户基础或者相关渠道资源者优先考虑。


我们提供：

1、有竞争力的薪酬体系；

2、完备的社会保险；

3、完善的培训机制；
4、免费课程培训。

职位描述：
职位描述
大客户总监负责所有大客户业务发展、实施、团队管理。


主要职责：
1.大客户培训课程开发；
2.大客户业务推广；
3.大客户项目实施；
4.大客户团队管理。


职务要求：
1、本科以上营销、商务相关学历
2、5以上大客户销售经验，3以上教育培训机构工作经验
3、形象良好，具较佳的沟通和协调以及表达能力；
4、具有面向大客户销售产品或服务的成功经历和经验，了解企业人力资源和培训部门的运作方式；
5、具有5年以上团队管理经验；
6、具有一定的英文基础，国语标准；


我们提供：

1、有竞争力的薪酬体系；

2、完备的社会保险；

3、完善的培训机制；
4、免费课程培训。

职位描述：
4、对互联网有一定的了解。

职位描述：
工作职责（销售）：
一、通过多种方式，搜寻、获得企业信息；通过电话营销的方式，说服企业购买我公司的产品及服务（网站建设、网站推广、网络增值服务等互联网相关服务）。
二、完成公司下达的销售任务。
任职要求：
你绝对必需具备的条件：
* 一、热情开朗，对销售行业感兴趣，有工作激情，沟通能力强。
* 二、善良诚实，勤奋敬业，积极上进；思维敏捷，表达能力强，接受能力强。
* 三、电脑操作熟练，能熟练使用互联网。
* 四、优秀应届毕业生也可考虑。
* 五 年龄在21---28岁之间，男女不限，有网络赢销工作经验者优先考虑。

薪资待遇：
一、底薪1000-1200元+高提成+奖金, 5天工作制。 采取季度考核，对业绩优秀的人才，提高薪酬待遇！
二、培训：包括销售基础知识、互联网及行业知识、商务礼仪以及完整的电话营销技巧培训，保证合格的销售人员上岗工作。
三、内部晋升机制：让出色的销售人员经过培训和选拔后，走上管理岗位。

职位描述：
保健品促销主管：1名，三年以上保健品或保健品促销管理经验，有促销资源，能进行团队培训，良好的团队合作能力，对企业忠诚。
待遇：3000元以上（底薪+提成）+电话补贴+车费补贴+社保+包住

职位描述：
条件：
·大专或以上学历
·身高女1.55米以上 男1.65米以上
·年龄26-30岁
任职资格：
·有过一年以上的工作经验
·有过渠道或终端销售成败经历
·适应力强，能承受较大的工作压力，认同新公司的企业文化
·热爱销售工作，有意把销售作为自己职业发展
·电脑熟练操作，有驾照并能熟练驾驶者佳


温馨提示：
本公司现在石龙火车站对面的半岛商务中心租有甲级写字楼，从2010年3月份开始上班地点为：东莞石龙半岛商务中心310室（火车站正对面）

职位描述：

洪范酒业有限公司是产,供,销一体化的超大型酒水产业项目.公司本着"中国智慧,百年品质"的经营理念和"科技超越时空,酒香承载文化"的品牌精神,以动物和植物功能性强化型白酒为主,生物功能性强化型洋酒(洪范威士忌,洪范白兰地,洪范冰酒),植物功能性强化型葡萄酒为主业,兼营酱香型白酒,浓香型白酒,清香型白酒.同时以国际优势无甲醇,无甲醛(双无型)白酒做支撑,开成酒水行业的全覆盖,特大型特许连锁的市场网络.
洪范酒业的经营目标是通过全新的企文化和经营理念,独特的产品,优异的品质,创新的经营模式,立足打造中国的精品企业,成为未来酒水产业的领航者.
洪范酒业有限公司,早期上市五大类三十款,涉足酒水产业的生物功能性强化白酒3款,植物功能性强化白酒3款,酱香型白酒4款,浓香型白酒5款,清香型白酒1款；国际优势无甲醇,无甲醛(双无型)白酒1款；植物功能性强化型黄酒1款,生物功能性强化型洋酒6款(洪范威士忌,洪范白兰地,洪范冰酒),植物功能性强化型葡萄酒6款.

招聘要求：
1、专科以上学历，38岁以下，男女不限；
2、从事快消品销售管理工作5年以上；
3、能协调、指导所辖区域内的产品销售及销售管理工作，确保营销任务顺利完成；
4、市场开拓能力强，具有客户管理、团队建设、指挥协调和策划推广能力；
5、做事认真、踏实，具有较强的责任心、事业心和进取心。

联系电话：22321919
联系人：钟先生
联系地址：市区电视台对面
待遇：丰厚底薪加提成，可以提供住宿！

职位描述：

1.良好的英语听说读写能力；

Good command of English listening，speaking，reading and writing ,

2.熟悉国内手提袋电脑包等数码类产品市场；

Be familiar with domestic market about bags, computer bags and digital products;

3有管理品牌运作，区域经销商经验；

Have experience in management of brand operation and regional distributor;

4有较强的市场开发理念及能力；

Have strong conception and ability in market development.

5.良好的职业道德,人际沟通技能及团队合作精神。.

A good professional ethics, interpersonal communication skills and team work spirit

职位描述：

身体健康，形象佳；

熟悉商超及流通渠道，具有较多的客户群;

有强的销售团队的组织.协调.领导.公关能力。

职位描述：

职位描述：
岗位职责：
1、直接对公司总经理负责；
2、负责所管辖区域的销售工作，对所管辖的区域开展直接客户和渠道建设及
维护；
3、完成所辖区域的业绩任务，负责对所管辖区域的业务人员的招聘、管理、
培训及考核。
4、工作地点：广州、东莞、中山
岗位要求：
1、有志于从事销售工作，诚实守信，勤奋务实，有强烈的事业心和责任感。
2、3年以上的ERP软件渠道工作经验，或者5年以上大型ERP软件销售经验；
3、有组织和管理10人以上的营销团队工作经验。
4、具有优秀的团队管理、组织、培训经验。
5、能独立运作一个市场，敢于承受并挑战压力。

职位描述：
岗位职责
1、协助渠道伙伴策划市场活动，并负责推进市场活动展开；
2、完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作；
3、支持和维系渠道关系；
4、完成上级交给的其它事务性工作。
5、工作地点：广州、东莞、中山
岗位要求
1、专科及以上学历，计算机或市场营销等相关专业；
2、2年以上渠道销售工作经验，有大区渠道市场开拓经验者优先；
3、有ERP渠道销售经验者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、 完成对负责区域内主要渠道拓展、能力建设、支持等相关工作；
2、 完成渠道市场策划、市场活动开展以及渠道品牌宣传；
3、 完成销售收入的达成。

4、工作地点：广州、东莞、中山
岗位要求：
1、两年以上ERP管理软件产品渠道销售管理经验；
2、熟悉管理软件渠道规划、管理理念；
3、有较强的销售及渠道开拓、管理能力；
4、较强的沟通协调能力，喜欢具有挑战性工作，对工作有信心和激情；

职位描述：

业务员/业务主管

职位描述：

1) 熟悉互联网业务，1年以上相关销售经验；

2) 有良好的客户沟通能力有较强的语言表达能力；

3) 具备良好市场分析能力，可独立完成市场销售的策划；

4) 吃苦、合作、服从，分析负责区域内竞争对手的销售情况；

5) 有互联网销售或电话销售经验的优先录取；

6) 大专以上学历，有从事过区域负责人优先录取；

7) 负责公司市场销售﹑市场拓展。工作环境稳定；

8) 贸易专业/销售专业/计算机专业 女性优先。

待遇情况
1) 周六下午至周日及国家法定节假日带薪休假；

2) 正式录用后 基本工资 + 高提成；

3) 根据在公司的工作年限,提升基本工资；

4) 转正后公司免费送价值10W元的“中国平安保险”一份；

公交线路 <万江牌楼基站>
38路 61路 62路 64路 65路 68路 71路 73路
其它路线:
乘坐公交---> 市汽车总站 ---->转车到万江牌楼基(两站路程)
网址:www.dgihua.com www.dgihua.cn
地址：东莞市万江区牌楼基社区河北路商业街D座2号1-3层
电话：0769-23296729 22272867 13600 255 361 陈生 钟小姐
QQ:61858553
面试期间带好 "毕业证书复印件 身份证 业技能原件及复印件 "

职位描述：

1、有相关工作经验，善于沟通，服务意识强，能吃苦耐劳，身体健康。

2、有大型超市工作经验者及警校毕业或退伍军人优先。

工作地点：东莞市石龙镇绿化中路2号现代广场1-4楼（家乐福东莞石龙店）

职位描述：

1、有两年以上的IT服务行业推广经验，有信息服务行业如电子商务行业、移动增值行业、互联网服务行业（如邮箱、即时通信、短信、网络推广等）、互联网相关行业市场销售经验者优先；
2、热爱销售工作，良好的团队合作精神，善于学习，勇于开拓市场；
3、亲和力强，具有很强的沟通、组织协调能力；
4、勇于挑战，能够承担较大的工作压力并独立开展客户销售工作。

职位描述：
3年以上国际贸易销售经验，能开发国外客户，有团队管理经验。本职位工作地点是深圳、惠州。

职位描述：
25岁以上,男女不限,善于沟通,表达能力强,有团队精神及独立的业务判断能和拓展能力。有进出口物流一年以上营销经验，出口退税半年以上经验。有管理及发展团队能力,有客户者优先！

用事业造就人才，用环境凝聚人才！
用薪酬激励人才，用机制留住人才！

职位描述：
28-35岁以下，全日制本科以上学历，5年以上家电产品的市场营销策划、市场推广、渠道销售的全面管理经验，具有良好的销售渠道、市场拓展能力和团队管理能力

职位描述：

硬质合金产品销售经理/销售员

主要职责：

负责指定区域的产品销售；

经常与客户沟通,深入现场解决技术问题，并协助客户制定采购计划；

完成销售任务、客户回款、以及提供技术咨询服务

工作要求：

大专以上学历机械，材料及 工程相关专业；

2年以上工厂PCB,钻头，或刀具领域经验； 2年以上销售经验；

电脑熟练；

较强的责任心、敬业精神和团队合作精神；

有热情及相应的抗压能力；

如果销售达到一定的销售量可以申请做区域代理

地矿产品销售经理/销售员

主要职责：

负责指定区域的产品销售，达到销售目标；

经常与客户沟通,深入现场解决技术问题，并协助客户制定采购计划；

完成销售任务、客户回款、以及提供技术咨询服务

如果销售能达到一定的销售量可以申请做区域代理
工作要求：

机械、材料学等相关专业
至少三年以上销售经验
地矿行业相关工作经验
良好的沟通技巧
团队合作能力

有热情及相应的抗压能力；

有意者请把简历和薪金要求传真到020-38092032

或发到mayhu200818@sohu.com

职位描述：

岗位要求：

1、大专或以上学历；

2、男女不限，40岁以下，有驾照；

3、具有五年以上行业工作经验，两年以上团队管理经验；

4、具有丰富的汽车销售经验及团队管理经验；

5、具有良好的人际交往能力及沟通能力。

工作地点：东莞常平

职位描述：
JOB QUALIFICATIONS:
1.Minimum of 4-year college degree in business, marketing or engineering.
2.Additionally prefer 3-5 years of related sales, marketing or field engineering experience

JOB DUTIES
1.Accountability: Plan, forecast, and meet Bookings/Sales Goals. Create activity plans and goals for Key Accounts. Achieve results aligned with overall GTS objectives, in addition to sales goals related to the assigned accounts. Identify and forecast all key programs (New Business Opportunities (NBOs)) for assigned accounts.
2.Accountability: Create and Manage NBO's. Create, coordinate, and manage all sales programs, new designs, competitive conversions, supply chain and supplier agreements; facilitate efficient implementation by working effectively with sales support and manufacturing functions.
3.Accountability: Reporting. Maintain and regularly update reports for all aspects of business issues pertaining to the assigned region and accounts. Participate in scheduled business reviews and report on revenue and bookings performance versus goals and NBO status in the region. Supply bookings and revenue forecasts for same.

JOB SCOPE
1.Supervisory Responsibility:
Provide leadership, direction, and support to subordinates, assisting as necessary. Responsible for the training of staff as needed.
2.Contacts/Interaction:
Interacts with internal customers, peers, and management frequently; with suppliers, senior management, and consultants occasionally.
3.Decision Making :
Has high level of responsibility with a wide variety of resources available from which to make business decisions.

职位描述：

职位描述及要求:

-市场计划的制定，及市场活动的策划、统筹；
-品牌推广团队的管理，负责绩效的持续改进；
-渠道建设，及合作伙伴管理。
您将获得：
在知名早教品牌公司事业发展机会
先进企业平台施展才华
高素质及有效的团队合作
奖金激励制度
您须具备：
大专以上学历

善于沟通，语言表达能力强，吃苦耐劳，有积极的工作态度和拼搏精神，有很强的客户开发能力。

形象好，气质佳
2年以上的市场工作经验，丰富的媒体资源；
能在高压下独立工作，热情、勤奋；
优秀的交际能力和团队精神。

联系 人:曹小姐
联系电话: 0769-23131855 13560819783
电子邮件：ys7571@163.com
通讯地址: 东莞市东泰花园会所一楼新爱婴蒙台梭利早教中心

职位描述：
有责任心,沟通能力强,有一定管理水平,两年以上商场工作经验者优先

职位描述：

An exciting opportunity exists for an experienced, high energy and "hands on"sales professional to join JR286, a dynamic and high growth global company as the Sales Director, Asia Pacific. The Sales Director, Asia Pacific will work closely with the GM International to set direction and drive sales within the Asia Pacific region. He will also oversee the operational aspects of the business.

WHO IS JR286

JR286 is a global leader in sports accessories and equipment. Started over 10 years ago, the company made its mark in the sporting goods world driving the accessories and equipment businesses for top brands such as Fila, Speedo,and Under Armor. In 2009, JR286 won the global license rights for Nike's fitness and sports accessory business. JR286 has since established a global distribution network for the Nike equipment and accessories and is looking to grow the business to new levels through product innovations and exceptional sales and service.

THE POSITION AND ROLE

Reports directly to the GM International who reports to the CEO

Carries responsibility for the sales performance in Asia Pacific

Will be the driving force in Asia Pacific business development

Will ensure development and motivation of direct and indirect reports

KEY ACCOUNTABILITIES:

Oversee all elements of sales within Asia Pacific including but not limited to the following key areas:

Develop strong relationships with and help drive the business of all Asia Pacific distributors – with high focus on Japan, China, Korea, and Australia

Work with distributors to develop, implement and control sales execution strategies for the region

Play a leadership role in defining and setting regional pricing. Establish and implement a framework to find the right balance between price harmonization and strategic pricing

Ensure efficient and effective regional sales planning and forecasting

Supervise and develop regional Distributor Support Services team

Build and execute strategic plans with regional key accounts

KEY COMPETENCIES

Education and qualifications

University degree in business administration/marketing or equivalent. An MBA would be appreciated, but is not essential

Has a proven, excellent track record in a leading sales function for an international consumer brand; has at least 5 years experience specifically within Asian markets (China, Japan, Korea)

7 to 12 years of professional experience

Has shown the ability to deliver demanding targets

Is experienced in managing relationships with distributor partners

Is entrepreneurial – willing to roll up sleeves and do what it takes to drive the business

Has a solid understanding of all facets sporting goods sales, both operational and strategic

Strong presentation skills

Strong negotiation skills

Fluency in English a must, Asian languages a major plus

职位描述：
·2年以上同行业经验或其它行业销售经验
·良好的职业形象，富有激情，沟通领悟能力应变能力强；
·管理岗位需有2年以上同等岗位管理经验。

职位描述：
独立开拓国内货运业务，包括：空运、整车、包车、零担、铁路等货运业务。

职位描述：
1、形象好，气质佳；
2、有良好的服务意识，表达及协调能力强，团队组织能力、执行能力强；
3、有销售管理经验者及从平面、T台模特行业经验者优先。
工作地点在东莞、惠州、汕尾。

职位描述：
工作职责：
1、按计划完成公司的销售和回款目标；
2、开拓市场，优化客户管理，建立与维护销售网络；
任职资格：
1、25岁以上，性别不限，大专以上学历，专业不限；
2、二年以上销售工作经验，具有较强的市场开拓能力，良好的沟通、人际交往能力，具团队精神；
3、开朗而富有工作热情，能承受工作压力；
4、有房地产配套产品或相关行业销售经验者优先。

工作地点：广州、东莞、佛山

职位描述：
有三年以上工作经验，做过工业产品销售者优先。

职位描述：
职位概要:
制定并推进实施全面的销售战略、销售方案，有效地管理客户。
工作内容:
协助总经理建立全面的销售战略；
制定并组织实施完整的销售方案；
与客户、同行业间建立良好的合作关系；
引导和控制市场销售工作的方向和进度；
组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
管理销售人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；
掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解；
主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；
协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查；
进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求；
深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据；
完成总经理临时交办的其他任务。
任职资格:
教育背景:
◆管理、市场营销、染整工程等专业本科以上学历。
培训经历:
◆受过战略管理、战略市场营销、管理技能开发、组织变革管理、合同法、财务管理等方面的培训。
经 验:
◆5年以上纺织助剂销售、市场营销管理工作经验。
技能技巧:
◆熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施；
◆有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状；
◆具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力；
◆良好的口头及书面表达能力，英语流利。
态 度:
◆工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；
◆具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；
◆优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力；
◆具有高度的工作热情和责任感。

职位描述：

--大专以上学历，广州居住

--3年或以上润滑油销售管理经验

--有代理商管理经验尤佳

--熟悉各省份市场的操作

--能适应经常出差

--成熟、稳重，沟通能力强

--有独立解决困难的能力

 

*工作地点：广州

职位描述：
1、有房产销售经验5年以上，担任同职位2年以上。
2、全面掌控销售项目的前期作业、销售管理、计划执行、流程指导及监控。
3、极强的理解能力、沟通能力和管理协调能力，工作敬业负责，能承受压力。
4、35岁以下，大专以上学历。

职位描述：
岗位描述：
与开发商沟通与配合，完成代理合约所要求的销售指标，及时请款到帐，并使利润最大化。督导案场管理，规范售楼行为。
任职要求：
◎具领导艺术，良好的谈判技巧，决策能力培训
◎熟悉本行业相关政策、法规，熟悉全国房地产市场行情，有丰富市场营销经验，具有市场学、心理学知识
◎具有很强的领导能力、判断与决策能力、具人际沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务意识

职位描述：

职位描述：
1，大专以上学历，市场营销相关专业；
2，3年以上通信行业销售经验；通过直接用户开拓和渠道建立，完成公司分配的销售任务；
3，性格开朗外向，对销售行业有强烈的激情，能够承受较大压力；
4，稳定的心理素质和职业感，较强的团队协作能力和领导能力，有感染力和号召力；

职位描述：
1，大专以上学历，市场营销相关专业；
2，3年以上通信行业销售经验；通过直接用户开拓和渠道建立，完成公司分配的销售任务；
3，性格开朗外向，对销售行业有强烈的激情，能够承受较大压力；
4，稳定的心理素质和职业感，较强的团队协作能力和领导能力，有感染力和号召力；

职位描述：
工作职责：
1，根据商场和销售队伍的要求进行理货员招聘工作，
2，制定相关陈列标准，合适的运用在商场提高消费者的吸引力增加购买，
3，与销售团队定期拜访客户，取得更好的支持，共同寻求新的业务机会点，
4，了解百事产品及竞争对手的价格，单品分销状况，陈列对比，促销信息及每周向公司反馈，对公司主题促销活动和客户活动进行不定时汇报。
5，熟练掌握产品知识和公司文化，提高培训技巧，对理货员进行指导和培训，
6，对理货员制定合理的考核标准，提高业务能力和执行力。

招聘要求：
1、 具备相关工作经历，曾在日化行业从事过同类工作者优先
2、 大专以上学历
3、 思维逻辑清楚，表达能力强
4、 精通OFFICE办公软件的操作，尤其是EXCEL的使用必须熟练

职位描述：

要求：有本区化妆品销售网络，和开发网点能力。
有良好的责任心，能长期驻点惠州区或适应短期长差。
能积极配合公司各项政策执行。以团队为中心。

身体健康、性格开朗、能吃苦耐劳、有成就事业的雄心壮志、挑战高薪的勇气

职位描述：

职位概要:
协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略、计划，实现企业经营管理目标。
工作内容:
协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解；
起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议；

任职资格:
教育背景:
◆公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历。
培训经历:
◆受过战略管理、组织变革管理、项目管理、管理能力开发等方面的培训。
经验:
◆2年以上相关行业企业行政管理工作经验，2年以上市场营销总监相关职位工作经验。 对广东市场日化行业有相关的了解！
技能技巧:
◆知识面宽，知识结构较全面，具有丰富的行业经验及管理经验；
◆具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
◆良好的中英文口语、阅读和写作能力；
◆熟练使用办公软件。
态度:
◆有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；
◆具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
◆良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。

职位描述：
任职要求：
1.形象好，有微笑。2.有责任心，敢于对自己的过失负责。3.有良好的工作心态，吃苦耐劳。4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力 有拓展能力。
岗位职责：
1、前期要求全面以拓展市场为主（要求有化妆品同行业经验或日化行业经验）

职位描述：
招聘销售管理人才；公司电话：13922525099，0769-23390173 联系人：魏小姐

职位描述：
销售业务；公司电话：13922525099，0769-23390173 联系人魏小姐

职位描述：
负责签约SEC会员俱乐部合作商家，开展商家广告业务，SEC会员开发等

职位描述：
年薪10万元以上；
工作所在地：全国外派
1、五年以上快速消费品行业销售管理经验（具有散装食品销售经验者优先）；
2、大专以上学历；
3、必须具备较强的市场渠道规划，终端开发，客户开发、管理能力；
4、服从公司安排，严格执行公司各项销售政策、遵守公司各项销售制度；
5、具有较强的团队培训、管理能力；
6、熟悉电脑，掌握基本的电脑知识；
【注】面试地点：广东东莞南城

职位描述：

1、从事零售快速消费品两年以上；

2、有大型KA卖场、合同促销、调价、结款等实际操作经验；

3、有沃尔玛、易初莲花管理工作经验者优先；

 

职位描述：
岗位职责：
1、负责区域内客户的日常拜访及销售，收集客户详细信息。
2、开拓负责区域市场，实现销售 。
3、全面完成客户拜访、成单、回款、维护工作。
4、负责区域技术人员的工作规划。

岗位要求：
1、本科学历，临床医学、医学检验或药学专业。
2、有体外诊断试剂、药品销售工作经验者优先。
3、熟悉体外试剂直销模式和行业背景，熟悉医院运作流程。
4、有病理科或临床科室的开拓与维护销售工作经验。
5、熟悉学术宣传、学术推广方式。
6、有较强的学习能力，工作积极主动、勇于开拓、目光长远。
7、沟通能力强，形象好。
请注明应聘地点以及应聘职位

职位描述：
男女不限,中专可以上学历,有零售业团购实际管理工作经验,能独立带领团队开展工作和建立团购流程.

职位描述：
大专及以上学历，八年以上房地产销售及销售管理工作经验，三年以上同职工作经验，有高端大型项目操盘经验者优先。

职位描述：

职位描述：

职位描述：

要求： 1、25-35岁，大专及以上学历； 2年以上知名服装全国商品管理、物流管理的工作经验；

2、能科学有效的控制库存，及时完成报表分析； 能准确把握服装流行趋势和行情；具备较强的沟通协作能力和数据分析能力。为人诚恳，能吃苦耐劳，工作有耐心。

职位描述：

要求：1、性别不限，大专以上学历，形象气质佳，思维敏捷、工作务实，具有较强的沟通及语言表达能力；

2、有3年以上知名休闲品牌市场销售管理经验，熟悉终端的人员管理、货品管理、客户管理、市场推广等基本操作；

3、有较强的沟通，组织，协调能力；

4、具有店铺管理、商品陈列、服务、销售技巧等某方面培训专长，有较强的市场销售经验和市场嗅觉，能胜任承受较大压力，能适应外省出差。

职位描述：
Expected Start Date:
预期开始工作日期：
即日

Key Job Accountabilities 主要职责:
- 负责公司在东莞地区的经销商业务发展
- 管理该地区分销网络、渠道和终端建设，同时支持专柜的管理
- 按公司标准开展促销活动
- 有效利用库存管理系统，保证供应链各环节的健康有序运行
- 在业务拓展的同时维护品牌形象，维护长期的客户关系

Preferred Candidate Profile 对候选者要求:
- 具有2年以上快速消费品行业的专柜管理经验，有化妆品专柜管理经验为佳
- 大专学历以上，能用英语进行简单口语和书面交流
- 具有良好的谈判沟通能力及培训技巧
- 积极主动、踏实仔细、思维敏捷、熟悉行业状况
- 责任感强，能吃苦耐劳

我们对外发布的全部职位信息将不会受品牌局限，我们将根据您的个性和之前的工作经验在欧莱雅（中国）有限公司中选择最合适的职位机会来发展您今后的职业生涯。

欢迎通过网络对您感兴趣的职位投递简历，您的个人信息将会被保存在欧莱雅集团全球数据库中，一旦您的个人履历符合我们当前的职位需求，我们将会在第一时间与您取得联系。谢谢！

职位描述：

职位描述：

职位描述：

职位描述：

1、有志于从事销售工作，为人热情，上进，有成功的梦想和抱负。  
2、对电脑基本操作熟悉。  
3、有业务工作经验和在东莞市工作过的优先考虑。 
4、有组织和管理50人以上的营销团队工作经验。 
5、优秀的团队管理、组织、培训经验。
6、能独立运作一个市场，承受较大的工作压力。

7、有战略，策略，目标计划，规划能力。

职位描述：

1、有志于从事销售工作，为人热情，上进，有成功的梦想和抱负。 
2、对电脑基本操作熟悉。 
3、有业务工作经验和在东莞市工作过的优先考虑。
4、有组织和管理30人以上的营销团队工作经验。
5、优秀的团队管理、组织、培训经验。

6、能独立运作一个市场，承受较大的工作压力。

职位描述：

1、有志于从事销售工作，为人热情，上进，有成功的梦想和抱负。
2、对电脑基本操作熟悉。
3、有业务工作经验和在东莞市工作过的优先考虑。

4、有组织和管理10人以上的营销团队工作经验。

5、优秀的团队管理、组织、培训经验。

职位描述：
职位要求：
1、大专以上学历，年龄45岁以下，营销或经济管理专业优先。
2、有一定的客户资源，具有成功开发和拓展市场的经验，酒类销售经验优先。
3、二年以上的经销商管理及团队管理经验，具有良好的谈判技巧、沟通能力及协调能力。
4、良好的组织协调能力、责任心、执行力及沟通能力。
5、处事独立果断，为人诚实、稳重，积极进取，掌握基本办公自动化应用。
6、具有敏锐的市场嗅觉，良好的思维能力及分析信息能力，工作主动性强。
7、具有较强的事业心，并有把握平台实现梦想的激情。

职位描述：
职位要求：
1、大专以上学历，年龄45岁以下，营销或经济管理专业优先。
2、有一定的客户资源，具有成功开发和拓展市场的经验，酒类销售经验优先。
3、二年以上的经销商管理及团队管理经验，具有良好的谈判技巧、沟通能力及协调能力。
4、良好的组织协调能力、责任心、执行力及沟通能力。
5、处事独立果断，为人诚实、稳重，积极进取，掌握基本办公自动化应用。
6、具有敏锐的市场嗅觉，良好的思维能力及分析信息能力，工作主动性强。
7、具有较强的事业心，并有把握平台实现梦想的激情。
8、有快速消费品渠道及销售经验者优先录用。

职位描述：
负责产前家具成本预算﹐懂计算机办公软件﹐会cad绘图﹐对餐椅﹑沙发生产流程稔熟。无相关工作经验勿扰。

职位描述：
负责处理订单跟进及业务相关事宜，具有较强的沟通和协调能力，英语6级或以上，英文书写准确无误。听、说流利尤佳

职位描述：

请在您的简历中注明申请职位及目标城市，谢谢！
To identify and develop customer relationships and perform a junior level of sales responsibilities with the objective to build the customer base, achieve revenue targets and ensure customer satisfaction. 

Minimum Requirements
Education:
 ? Bachelor’s degree or equivalent 

Experience: 
? Professional experience in commercial or industrial sales preferred. 

Technical Expertise:
? Familiarity with the sales process and activities
? Fluency in English and local language, verbal and written, if first language of the country is not English. (Standardized test results may be required at country level)

职位描述：

职位描述：

职位描述：
较丰富的市场拓展和销售管理经验，熟练操作计算机办公软件。3年以上商业行业从业经历，熟悉商业房地产招商工作流程，有五金、机械、建材专业市场工作经验者优先。具有较强的综合管理能力、沟通协调能力及与客户谈判能力。

职位描述：
1、28-40岁，形象好，专科以上学历，市场营销专业，机械自动化/机电一体化/理工专业为佳；
2、对激光市场了解，有一定客户基础，五年以上设备销售经验，三年激光行业销售经验，有丰富的大客户及行业销售经验；
3、具有较强的策划、组织(激光行业市场的信息收集、整理、管理)、公关能力，并具备良好的团队合作精神；
4、有培训新人的经验，能承受超强的工作压力，能适应长期出差；
5、熟练操作各种办公演示软件，英语四级以上口语好；
6、具有大型专业展会的安排与现场布置以及展会现场控制能力。

职位描述：
Job Responsibility
1. To promote our safety certification and testing services
2. To explore potential new clients by participating or organizing different marketing activities such as seminar, exhibition, sales promotion or even cold calling etc.
3. To maintain and grow existing clients
4. To achieve personal and team sales target
Job requirement
1. Degree holder in Engineer, Science, Business or other related discipline
2. At least, 2 years working experience in product testing industry, and sales working experience is preferable
3. Proficiency in both spoken and written English, Cantonese and Mandarin
4. Good interpersonal communication skill and ability to work independently
5. Knowledge in toy and chemical testing is preferable

职位描述：
Job Responsibility
1.To promote our safety certification and testing services
2.To explore potential new clients by participating or organizing different marketing activities such as seminar, exhibition, sales promotion or even cold calling etc.
3.To maintain and grow existing clients
4.To achieve personal and team sales target
Job requirement
1.Degree holder in Engineer, Science, Business or other related discipline
2.At least, 2 years working experience in product testing industry, and sales working experience is preferable
3.Proficiency in both spoken and written English, Cantonese and Mandarin
4.Good interpersonal communication skill and ability to work independently
5.Knowledge in toy and chemical testing is preferable

职位描述：
Job Responsibility
1.To promote our toy, food grade, RoHS, REACH or other chemical certification and testing services
2.To explore potential new clients by participating or organizing different marketing activities such as seminar, exhibition, sales promotion or even cold calling etc.
3.To maintain and grow existing clients
4.To achieve personal and team sales target
Job requirement
1.Degree holder in Chemistry, Science, Business or other related discipline
2.At least, 2 years working experience in product testing industry, and sales working experience is preferable
3.Proficiency in both spoken and written English, Cantonese and Mandarin
4.Good interpersonal communication skill and ability to work independently
5.Knowledge in toy and chemical testing is preferable

职位描述：

任职要求：

1. 国际高端品牌五年以上营运管理工作经验；
2. 具备全面的品牌规划和市场推广能力；
3. 超强的市场开发和业绩管理能力；
4. 有国内一线商场开发关系（有全面运作新品牌经验佳）

职位描述：
工作职责：

每日拜访管辖路区内的客户，按照目标，每周至少拜访30个客户；

递交定日达服务的销售产值目标，以后也包括零担业务；

与路区内的重要客户处理好关系；

维护客户资料数据库，每日在系统内录入客户回访情况；

对销售主管来说，还需要管理路区内的销售团队，包括绩效考核、指导和培训。



职位要求：

至少3年的销售管理经验，专注于路区销售管理；

必备熟练的销售技巧，特别是在定位目标客户、销售循环计划、异议处理和面对面交流方面；

必备熟练的沟通技巧；

在产品投放的执行上有相当的经验，即在销售战略、投放市场活动的计划和商业政策方面；

具备陆路长途货运行业工作经验者。

职位描述：
职位要求：


至少3年的销售管理经验，专注于路区销售管理；

必备熟练的销售技巧，特别是在定位目标客户、销售循环计划、异议处理和面对面交流方面；

必备熟练的表达技巧；

在产品投放的执行上有相当的经验，即在销售战略、投放市场活动的计划和商业政策方面；

具备快递和运费推动行业工作经验者优先，非必备。

工作职责：


每日拜访管辖路区内的客户，按照目标，每周至少拜访30个客户；

递交定日达服务的销售产值目标，以后也包括零担业务；

与路区内的重要客户处理好关系；

维护客户资料数据库，每日在系统内录入客户回访情况；

对销售主管来说，还需要管理路区内的销售团队，包括绩效考核、指导和培训。

职位描述：
职位要求：
·至少3年的销售管理经验，专注于路区销售管理；
·必备熟练的销售技巧，特别是在定位目标客户、销售循环计划、异议处理和面对面交流方面；
·必备熟练的表达技巧；
·在产品投放的执行上有相当的经验，即在销售战略、投放市场活动的计划和商业政策方面；
·具备快递和运费推动行业工作经验者优先，非必备。

工作职责：
·每日拜访管辖路区内的客户，按照目标，每周至少拜访30个客户；
·递交定日达服务的销售产值目标，以后也包括零担业务；
·与路区内的重要客户处理好关系；
·维护客户资料数据库，每日在系统内录入客户回访情况；
·对销售主管来说，还需要管理路区内的销售团队，包括绩效考核、指导和培训。